通山：三举措推进党支部建设标准化规范化

通山县审计局  邓坤水

今年以来，通山县审计局对照《中国共产党支部工作条例（试行）》开展党建工作，推进党支部标准化规范化建设，打造地方党建亮点取得实效，荣获该县“红旗党支部”称号。

一是贯彻精神制定新方案。该局从支部抓起，从党员做起，以《条例》精神为指导，根据审计业务点多面广、流动性大的实情，制定《通山县审计局支部标准化建设实施方案》，把支部工作进一步精细化，规范支部设置标准，规定组织生活程序，完善党员管理制度，明确责任考核要求，严格按照标准步骤和规定程序落实“三课一会”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等基本组织生活制度，工作内容做到看得见、摸得着，凸显党建统领全局的作用。

二是统筹谋划落实新做法。把党建工作延伸到审计业务最前沿，把审计业务融合到支部工作之中去，今年又推出党建“一二三四”工作法，形成党建工作从计划、执行到总结、检查的闭环模式，党建与业务双融共进。即制定一张清单定任务，明确二份责任一肩挑，严格三级督查抓落实，精准四个对照促提升。规定支部为落实党建工作的主体，强调支部书记为第一责任人，一岗双责，当好主角、抓实主业，并层层抓好落实，覆盖全员，形成工作合力。

三是严格考核确保新成效。进一步探索把支部标准化建设列入党建目标责任制与支部书记述职评议的重要内容，由机关党总支具体负责，针对标准化不够、能力不足、动力不强的支部与成员，列出问题清单，及时跟踪、督导整改，将考核结果作为评价支部业绩的主要依据，与个人评先评优相联系，与目标绩效、待遇直接挂钩，切实做到两手抓、两手都硬，实现了党建带业务、业务促党建。